Работники бани №8 : "Катушев ведет трест к гибели, у бани нет хозяина"
Более, чем полгода работники Банно-Прачечного Треста пытаются добиться справедливости. С приходом к руководящей должности Александра Катушева в работе треста произошли колоссальные изменения. Правда, не в лучшую сторону.
Ольга Иванова, работник по обслуживанию бани:
«В течение двух лет Катушев не сделал даже косметического ремонта. У нас раньше летом баня проветривалась, как положено. Проводился косметический ремонт: потолки, стены, белились, красились. В августе действительно было приятно заходить в баню. А сейчас там действительно все развалилось все, что можно, все что нельзя»
Анатолий Игнатюк, плотник:
«Хозяина в бане нет. Творится непонятно что. Если раньше, когда трестом командовал Шашков, летом Баня закрывался на месяц на ремонт. Она просушивалась, делался косметический ремонт. Теперь этого вообще нет. Те же тараканы, в месяц ходя бы раз приезжали их травили. Сейчас в лучшем случае, мастер бани купит какой-то порошок, посыпает, побрызгает. Ну а им только в радость».
Лестных отзывов об управленческой деятельности Катушева со стороны сотрудников не поступало. Работники жалуются на некомпетентность директора в области управления подобными учреждениями. Его нововведения в работе бани приводят только к потере прибыли.
Деятельность руководителя приводит к нарушениям санитарных норм, но по какой-то причине Катушев закрывает на это глаза. Негативную характеристику директору дают даже посетители бани. Но почему-то руководитель администрации городского округа «Город Чита» Олег Кузнецов, будто специально составил полностью противоположенную характеристику Катушева.
«Инициативность и лидерские качества позволили Катушеву А.Н. за короткий срок добиться сплоченности коллектива, настроить персона на дружную слаженную работу в целях достижения благоприятных перспектив в развитии экономической деятельности предприятия. В работе с коллективом Александр Николаевич придерживается стиля строгого наставничества»
Руководитель администрации О. В. Кузнецов
Действительно, лидерские качества Катушева на высоте. Работникам подолгу не выплачивают зарплату, получить законный больничный весьма непросто, трудовой договор грубо нарушается, работники перерабатывают до 4х часов сверх договора. Стоит отметить, что коллектив действительно очень сплотился после прихода Катушева. Все вопросы с начальством коллеги сообща решают через суд.
Ольга Иванова, работник по обслуживанию бани:
«День, да через день мы в трудовой инспекции или где-нибудь допустим, судебные процессы. И до сих пор все это ведется. Как работать? 02:42-02:55«Авансов у нас как по закону положено нет. Добились через суд, что бы хотя бы уточнили, какого числа мы получаем»
Что же характеризует Катушева, как строгого наставника? Массовые увольнения после просьб подчиненных поднять МРОТ?
Ольга Иванова, работник по обслуживанию бани.
«Когда мы стали писать письма о повышении МРОТ, мы получали 6 тысяч с копейками. Нас начали увольнять. Мужчин пустили под сокращения. Опять подавали в суд, опять все это восстановили.»
Возможно, секретность разговоров связана не только с управлением персоналом и трестом в целом, но и с нововведениями Александра Катушева. Например, продажа спиртных напитков в здании бани, выручку с которой он забирал сам.
Ольга Иванова, работник по обслуживанию бани.
«Кто хотите, подпишемся, что она сам приезжал, забирал выручку.
Анатолий Игнатюк, плотник.
«Это ЧП Михаилова, это родная сестра его жены. Хотя он не считает её родственницей. За выручкой приезжал он лично. Когда он был в командировках, его жена приезжала.»
Работники утверждают - политика управления предприятием направлена против персонала Бани и ведет к неминуемому развалу Банно-Прачечного Треста.
Иван Тимофеев, Ирина Петрова, ЗабТВ